Suecia
Contador SeniorSenior Accountant
Bromma · Suecia · Jornada completa
Descripción del trabajo
Utility está entrando en un emocionante nuevo capítulo.
Después de ser parte del Grupo Svea Solar, ahora somos una empresa independiente con financiamiento asegurado de hasta 185 millones de euros. Nuestra ambición es expandir nuestro portafolio operativo de activos de energía solar fotovoltaica y sistemas de almacenamiento de energía en baterías a más de 2 GW en los próximos cinco años, aproximadamente equivalente a la capacidad de dos grandes reactores nucleares.
Para nuestro equipo financiero, eso significa crecimiento, nuevas entidades legales y muchas oportunidades para construir y mejorar cómo trabajamos.
Solo para aclarar: como Utility se convirtió en su propia empresa hace poco, sus trabajos se publican actualmente a través del antiguo propietario Svea Solar.
El rol y el equipo
Preguntamos a tu futura colega Contadora Senior qué es lo que le gusta de su rol, y la respuesta es simple: la gente.
Utility está compuesta por 35 colegas, y el equipo es una gran parte de por qué le gusta venir a trabajar. Hay confianza y un fuerte sentido de colaboración. Eres dueño de tu trabajo, mientras tienes colegas a tu alrededor que siempre están dispuestos a ayudar y compartir sus conocimientos.
Como empresa independiente, también tienes la flexibilidad de construir informes e informes anuales de la manera que funcione mejor para el negocio, mientras tienes una verdadera oportunidad de influir en los procesos.
Hoy, el equipo trabaja con alrededor de 30 entidades legales, con muchas transacciones, flujos interempresariales y conciliaciones.
Algunos días se trata de hacer bien lo básico en muchas empresas. Otros días se dedican a resolver problemas, mejorar procesos o encontrar formas más inteligentes de trabajar.
Como lo expresa tu futura colega: “El desafío no es la complejidad de la contabilidad. Es el volumen.” También estamos a punto de introducir inteligencia artificial en nuestros procesos financieros, y tendrás la oportunidad de jugar un papel importante en ese viaje. Al automatizar algunas de las tareas más repetitivas y de alto volumen, la inteligencia artificial, con suerte, ayudará a liberar tu tiempo para enfocarte en trabajos contables más complejos y de valor agregado.
Responsabilidades
Responsable en general, junto con otro colega, de la contabilidad para las unidades de negocio asignadas dentro de Svea Solar Utility.
Asegurar un cierre mensual y de fin de año preciso y oportuno.
Informes mensuales del Grupo e informes consolidados trimestrales.
Asegurar cuentas de balance correctas a través de conciliaciones detalladas.
Análisis de P&L y provisiones.
Conciliaciones del IVA, presentaciones y reportes periódicos de la UE.
Participar en la finalización de informes anuales y auditorías.
Actuar como administrador de acceso bancario, monitoreando la liquidez y las cuentas bancarias y gestionando la ejecución de pagos.
Ser parte de varios proyectos para identificar mejoras en procesos y sistemas, por ejemplo, explorando cómo la inteligencia artificial puede mejorar la eficiencia.
Otros proyectos ad-hoc que puedan surgir en un departamento financiero de ritmo rápido.
Requisitos
Historial comprobado en un rol de contabilidad senior.
Experiencia trabajando con GAAP sueco K3.
Comprensión profunda de la normativa financiera, principios contables y normas de informes.
Experiencia desarrollando e implementando nuevas rutinas y procesos.
Competente en comunicación empresarial tanto en inglés como en sueco.
Experiencia valiosa, pero no requerida:
Experiencia trabajando en un negocio con un balance pesado.
Experiencia en consolidación y operando en un entorno de múltiples entidades legales con muchos flujos interempresariales.
Experiencia trabajando en Cognos.
Cualidades personales
Asumir la responsabilidad: Toma la iniciativa para impulsar mejoras y avanza los procesos con una mentalidad orientada a soluciones.
Precisión: Trabaja de manera sistemática y entrega un trabajo de alta calidad a través de un alto volumen de tareas contables, manteniéndose organizado y cumpliendo con los plazos.
Crear buen ambiente y hacerlo juntos: Contribuye a un entorno de equipo positivo al aportar energía, apoyar a los colegas y compartir conocimientos. Da tanto retroalimentación positiva como constructiva de manera respetuosa y alentadora.
Lo que te ofrecemos
Marca un gran impacto en una empresa en crecimiento. Seguimos siendo una organización relativamente ágil, lo que significa que tus ideas, decisiones e iniciativas pueden tener un verdadero impacto en cómo crecemos y trabajamos.
Sé parte de la transición energética a gran escala. Contribuye a un futuro energético más limpio a través de parques solares a gran escala y soluciones energéticas innovadoras.
Beneficios estables, y el mejor beneficio de todos: la gente. 30 días de vacaciones, pensión ocupacional, subsidio de salud, estacionamiento, la opción de trabajar desde casa hasta dos días a la semana, reuniones después del trabajo de manera regular y, lo más importante, un equipo comprometido e inclusivo.
Sobre nosotros
Svea Solar Utility (“SSU”) es un importante productor independiente de energía solar sueco con actualmente 8 parques solares en operación, totalizando 75 MWp, 2 parques en construcción, totalizando 125 MWp, y una cartera de desarrollo de más de 3 GW en más de 100 proyectos.
SSU fue, hasta mayo de 2026, una subsidiaria gestionada de forma independiente de Svea Renewable Solar AB (“Svea Group”), pero ahora es propiedad mayoritaria directamente de Altor, una destacada firma de capital privado sueca. La separación completa de Svea Group está en curso, y como parte del proceso, SSU será renombrada durante el otoño de 2026. Lee nuestro comunicado de prensa aquí.
#LI-MS1Utility is entering an exciting new chapter.
After being part of the Svea Solar Group, we are now an independent company with secured financing of up to EUR 185 million. Our ambition is to expand our operating portfolio of solar PV assets and Battery Energy Storage Systems to more than 2 GW over the next five years, roughly equivalent to the capacity of two large nuclear reactors.
For our Finance team, that means growth, new legal entities and plenty of opportunities to build and improve how we work.
Just to clarify: As Utility became their very own company just recently, their jobs are currently posted through the former owner Svea Solar.
The role and the team
We asked your future Senior Accountant colleague what makes her enjoy the role, and the answer is simple: the people.
Utility consists of 35 colleagues, and the team is a big part of why she enjoys coming to work. There is trust and a strong sense of collaboration. You own your work, while having colleagues around you who are always willing to help and share their knowledge.
As a standalone company, you also have the flexibility to build reports and annual reports in the way that works best for the business, while having a real opportunity to influence processes.
Today, the team works with around 30 legal entities, with many transactions, intercompany flows and reconciliations.
Some days are about getting the basics right across many companies. Others are about solving problems, improving processes or finding smarter ways to work.
As your future colleague puts it: “The challenge isn’t the complexity of the accounting. It’s the volume.” We’re also on the brink of introducing AI into our finance processes, and you’ll have the opportunity to play an important part in that journey. By automating some of the more repetitive, high-volume tasks, AI will hopefully help free up your time to focus on more complex and value-adding accounting work.
Responsibilities
Overall responsible, together with another colleague, for bookkeeping for assigned business units within Svea Solar Utility.
Ensure accurate and timely monthly and year-end close.
Monthly Group reporting and quarterly consolidated reporting.
Ensure correct balance sheet accounts through detailed reconciliations.
P&L analysis and accruals.
VAT reconciliations, filings and periodic EU reporting.
Participate in completing annual reports and audits.
Act as bank access administrator, monitoring liquidity and bank accounts and managing payment executions.
Be part of various projects to identify improvements in processes and systems, for example exploring how AI can improve efficiency.
Other ad-hoc projects that might arise in a fast-paced finance department.
Requirements
Proven track record in a senior accounting role.
Experience working with Swedish GAAP K3.
Thorough understanding of financial regulations, accounting principles and reporting standards.
Experience developing and implementing new routines and processes.
Proficient in business communication in both English and Swedish.
Valuable experience, but not required:
Experience working in a balance-sheet-heavy business.
Experience with consolidation and operating in a multi-legal-entity environment with many intercompany flows.
Experience working in Cognos.
Personal qualities
Own It: Takes initiative to drive improvements and moves processes forward with a solution-oriented mindset.
Accuracy: Works systematically and delivers high-quality work across a high volume of accounting tasks, while staying organised and meeting deadlines.
Create Good Vibes & Do It Together: Contributes to a positive team environment by bringing energy, supporting colleagues and sharing knowledge. Gives both positive and constructive feedback in a respectful and encouraging way.
What we offer you
Make a big impact in a growing company. We’re still a relatively lean organisation, which means your ideas, decisions and initiatives can have a real impact on how we grow and work.
Be part of the energy transition at scale. Contribute to a cleaner energy future through large-scale solar parks and innovative energy solutions.
Stable benefits, and the best benefit of all: the people. 30 days of vacation, occupational pension, healthcare allowance, parking, the option to work from home up to two days a week, regular after works and, most importantly, an engaged and inclusive team.
About us
Svea Solar Utility (“SSU”) is a leading Swedish solar IPP with currently 8 solar parks in operation, totaling 75 MWp, 2 parks under construction, totaling 125 MWp, and a development pipeline of over 3 GW across more than 100 projects.
SSU was, until May 2026, an independently managed subsidiary of Svea Renewable Solar AB (“Svea Group”), but is now majority-owned directly by Altor, a leading Swedish Private Equity firm. The full separation from Svea Group is ongoing, and as part of the process, SSU will be rebranded during autumn 2026. Read our press release here.
#LI-MS1
Oferta de trabajo original · Arbetsförmedlingen / Platsbanken ↗
Requisitos
Historial comprobado en un rol contable senior.
Experiencia trabajando con Swedish GAAP K3.
Comprensión profunda de regulaciones financieras, principios contables y estándares de reporte.
Experiencia desarrollando e implementando nuevas rutinas y procesos.
Competente en comunicación empresarial en inglés y sueco.
Experiencia valiosa, pero no requerida:
Experiencia trabajando en un negocio con un balance pesado.
Experiencia en consolidación y operando en un entorno de múltiples entidades legales con muchos flujos interempresariales.
Experiencia trabajando en Cognos.
Cualidades personales
Asumir la responsabilidad: Toma la iniciativa para impulsar mejoras y avanza los procesos con una mentalidad orientada a soluciones.
Precisión: Trabaja de manera sistemática y entrega un trabajo de alta calidad a través de un alto volumen de tareas contables, manteniéndose organizado y cumpliendo con los plazos.
Crear buen ambiente y hacerlo juntos: Contribuye a un entorno de equipo positivo al aportar energía, apoyar a los colegas y compartir conocimientos. Da tanto retroalimentación positiva como constructiva de manera respetuosa y alentadora.
Lo que te ofrecemos
Marca un gran impacto en una empresa en crecimiento. Seguimos siendo una organización relativamente ágil, lo que significa que tus ideas, decisiones e iniciativas pueden tener un verdadero impacto en cómo crecemos y trabajamos.
Sé parte de la transición energética a gran escala. Contribuye a un futuro energético más limpio a través de parques solares a gran escala y soluciones energéticas innovadoras.
Beneficios estables, y el mejor beneficio de todos: la gente. 30 días de vacaciones, pensión ocupacional, asignación de atención médica, estacionamiento, la opción de trabajar desde casa hasta dos días a la semana, encuentros regulares después del trabajo y, lo más importante, un equipo comprometido e inclusivo.Proven track record in a senior accounting role.
Experience working with Swedish GAAP K3.
Thorough understanding of financial regulations, accounting principles and reporting standards.
Experience developing and implementing new routines and processes.
Proficient in business communication in both English and Swedish.
Valuable experience, but not required:
Experience working in a balance-sheet-heavy business.
Experience with consolidation and operating in a multi-legal-entity environment with many intercompany flows.
Experience working in Cognos.
Personal qualities
Own It: Takes initiative to drive improvements and moves processes forward with a solution-oriented mindset.
Accuracy: Works systematically and delivers high-quality work across a high volume of accounting tasks, while staying organised and meeting deadlines.
Create Good Vibes & Do It Together: Contributes to a positive team environment by bringing energy, supporting colleagues and sharing knowledge. Gives both positive and constructive feedback in a respectful and encouraging way.
What we offer you
Make a big impact in a growing company. We’re still a relatively lean organisation, which means your ideas, decisions and initiatives can have a real impact on how we grow and work.
Be part of the energy transition at scale. Contribute to a cleaner energy future through large-scale solar parks and innovative energy solutions.
Stable benefits, and the best benefit of all: the people. 30 days of vacation, occupational pension, healthcare allowance, parking, the option to work from home up to two days a week, regular after works and, most importantly, an engaged and inclusive team.