Luo työnantajaprofiili, kuvaa rooli, maa, aikataulu ja vaatimukset, jotta järjestelmä voi näyttää avoimen paikan ihmisille, jotka ovat lähempänä todellista tehtävää.
Koosmeiega People
Alusta työpaikoille, CV:lle ja henkilöstöpalveluille Euroopassa
Työnantajat julkaisevat työpaikkoja, työnhakijat luovat CV:itä, ja Koosmeiega People auttaa paljastamaan todellisia vastineita kokemuksen, asiakirjojen, kielten ja työmaan perusteella.
Kehitämme Peopleä käytännölliseksi henkilöstötyötilaksi: rekrytointi, CV:t, työpaikat, henkilöstön vuokraus, ulkoistus, asiakirjat ja viestintä molempien osapuolten välillä yhdessä selkeässä prosessissa.
Luo ansioluettelo, jossa on kokemusta, taitoja, kieliä, asiakirjoja ja toivottu työformaatti, jotta näet tarkempia mahdollisuuksia ympäri Eurooppaa.
Miksi se on tärkeää
Ratkaisemme kivun, jonka tavalliset työnhakuportaalit usein jättävät sinulle
Kalliit työpaikkailmoitukset
Työnantaja maksaa julkaisemisesta tai tietokannan käytöstä ennen kuin on selvää, ovatko sopivat kandidaatit saatavilla.
Liikaa irrelevantteja kandidaatteja
Avoin paikka saa hakemuksia, mutta jotkut ihmiset eivät sovi kokemukseltaan, kieliltään, aikataulultaan, asiakirjoiltaan tai työmaaltaan.
Ehdokkaat ilman vaadittuja ehtoja
Jopa vahva asiantuntija ei ehkä sovi ilman oikeita lupia, muuttop valmiutta tai kykyä työskennellä vaaditussa aikataulussa.
Työnhakijat eivät näe todellisia yhteensopivuuksia
Ihmiset käyttävät aikaa kymmeniin ilmoituksiin ymmärtämättä, mihin heidän kokemuksensa, kielensä ja asiakirjansa todella sopivat työnantajalle.
Ongelmia, joita ratkaisemme
Työnantajien avoimet paikat
Auttamme yrityksiä ilmoittamaan avoimista paikoista ilman suuria alkuinvestointeja ja keräämään hakemuksia todellisten vaatimusten perusteella.
Työnhakijoiden ansioluettelot
Hyväksymme ansioluetteloita ja jäsennämme kokemuksen, taidot, kielet, asiakirjat ja odotukset, jotta ehdokkaat on helpompi sovittaa avoimiin paikkoihin.
Tekoälyn yhteensovitus
Vertaa avoimia paikkoja ja ansioluetteloita ei vain sanojen, vaan vaatimusten merkitysten perusteella, mikä vähentää manuaalista hakua.
Eurooppalainen kattavuus
Keskitymme eurooppalaiseen työmarkkinaan: paikalliset vaatimukset, kielet, asiakirjat, muutto ja erilaiset työformat.
Saavutettava aloitus
Työnantajat ja työnhakijat voivat aloittaa ilman suuria esteitä: luo tili, täytä tietosi ja tarkista todelliset yhteensopivuudet.
Prosessin tuki
Kun yksinkertainen työpaikkalista ei riitä, autamme selventämään vaatimuksia, viestintää ja seuraavaa vaihetta molempien osapuolten välillä.
Työnantajan polku
Kolme askelta ensimmäiseen hyödylliseen vastaukseen
- Luo työpaikka Lisää rooli, työmaa, ehdokashaku maa, aikataulu, palkka ja vaatimukset.
- Saat sovituksia Järjestelmä vertaa työpaikan ja ansioluettelot kokemuksen, taitojen, kielten, asiakirjojen ja sijainnin mukaan.
- Ota yhteyttä ehdokkaisiin Hakemukset, suosikit, katselut ja keskustelut pysyvät tilillä ilman, että historiaa menetetään sähköpostissa.
Brändirakenne
Yksi yritys, useita selkeitä suuntia
Projektin yritys- ja oikeudellinen perusta: vastuu, palvelun kehitys ja asiakastyö.
Työ- ja rekrytointisuunta: avoimet paikat, ansioluettelot, tilit, hakemukset ja tekoälyyhteensovitus.
Digitaalisuus: verkkosivustot, sovellukset, automaatio, integraatiot ja tekoälytyökalut liiketoimintaan.
Tuleva erillinen työalustat, joka voi kasvaa itsenäiseksi työpaikkapalveluksi.
Tekoälyn yhteensovitus
Mikä data auttaa AI:ta löytämään yhteensopivuuden
Emme katso vain työtehtävän nimeä. Yhteensovittaminen tulee hyödyllisempää, kun pyyntö sisältää parametreja, jotka todellisuudessa vaikuttavat siihen, onko työ mahdollista.
UKK
Yleisiä kysymyksiä Koosmeiega-ihmisistä
Voivatko työnantajat lisätä työpaikan nyt?
Kyllä. Työnantaja voi rekisteröityä, täyttää yritysprofiilin ja luoda työpaikan tilialueella.
Voiko työhakija jättää ansioluettelon ilmaiseksi?
Kyllä. Työhakija voi rekisteröityä, täyttää profiilin ja luoda ansioluettelon relevantille työpaikalle.
Mitä maita tämä suunta kattaa?
Painopiste on Euroopassa. Ottaen huomioon maan, kielen, asiakirjat, työtä tekevät muodot ja valmiuden muuttaa tai työskennellä tietyssä paikassa.
Kuinka tekoäly auttaa yhdistämisessä?
Tekoäly auttaa vertaamaan työpaikan vaatimuksia ja ansioluettelotietoja kokemuksen, taitojen, kielten, asiakirjojen, sijainnin ja muiden parametrien mukaan, jotta vastaavia yhdistelmiä löydetään nopeammin.
Etsitkö ihmisiä tai työtä Euroopassa? Koosmeiega People kokoaa työllistämistehtävät yhteen: haku, ansioluettelot, hakemukset, yhteensovittaminen, viestintä ja tulevat AI-työkalut selkeämpää työprosessia varten.